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凱旋門娱乐场平台·老公嫌弃全职妈妈,育儿师用“六桶水”惩罚,太解气了

 
发布日期:2020-01-11 12:31:50 浏览次数: 1921
核心提示:小韩是个全职妈妈,可是最近发的状态都是工作,朋友们纷纷给她发消息,怎么不在家带孩子了?全职妈妈跟社会脱节,是谁的错?当育儿师指出,宝妈的变化都来自于老公时,这位宝爸开始不屑地笑,育儿师用了“趾高气昂,自以为是”八个字来评价他,也决定放大招来惩罚他。

凱旋門娱乐场平台·老公嫌弃全职妈妈,育儿师用“六桶水”惩罚,太解气了

凱旋門娱乐场平台,小韩是个全职妈妈,可是最近发的状态都是工作,朋友们纷纷给她发消息,怎么不在家带孩子了?这么问其实是有原因的,小韩在怀孕前,是单位的骨干,但老公挣得多,家里也不缺她那份工资,所以家人就劝她辞职,她也想把全部的精力都用在孩子身上,于是就毅然决然地辞职了。

全职妈妈当了两年,小韩不怕苦不怕累,可是却被老公深深地寒了心,原来,她每个月跟老公要家用的时候,老公开始还挺痛快,对她和颜悦色,但是后来就开始盘问她的账单,怎么这个月花了这么多,都花在哪里了?最后发展到让她买什么要小票,最后集中起来给他过目,小韩彻底受不了了,对身边的闺蜜说,本以为全职妈妈没有压力,没想到手心向上的日子这么难熬,她一定要出去找工作,哪怕挣得比保姆还少,至少不用看别人的脸色过日子。

都说全职妈妈是风险最高的职业之一,此话不假,在《我的前半生》中,罗子君被老公一句“我养你”感动,心甘情愿地在家带孩子,可是最后,老公却告诉她,他爱上了别人,无药可救地爱上了另外一个女人,因为这个女人让他感觉到被理解,有共同语言。全职妈妈跟社会脱节,是谁的错?难道老公就没有一点责任吗?最后却变成了被离婚的理由,真是无奈又可笑。

现实中,也有如此不对等的夫妻,在一期《超级育儿师》中,一个全职妈妈带着三个孩子,他的老公是单位的领导层,妈妈在跟育儿师交流的时候,曾经一度哽咽,“我真的希望他能帮我分担一些,有时候孩子生病了或者打架了,老公就把全部责任都推给我,说我照顾得不好”,而面对老婆的痛苦,旁边的老公却全程冷漠脸,甚至对老婆说,“你控制点好吧?”,给人一种“她配不上我这么优秀的老公,真是身在福中不知福”的感觉。

育儿师面对这位宝爸时,他却开始抱怨妻子的不懂事,我刚开始认识她的时候,是一个干净利索的职场女性,但是有了第一个孩子后,她发生了很大的变化。当育儿师指出,宝妈的变化都来自于老公时,这位宝爸开始不屑地笑,育儿师用了“趾高气昂,自以为是”八个字来评价他,也决定放大招来惩罚他。

六桶水的惩罚,老公被狠狠打脸

在一个操场上,育儿师准备了六桶水,从1-6分别编了号,然后让老公以最快的方式,把水桶从这一头搬到另一头,老公非常不屑,不就是搬水桶吗,谁不会呀,他一下子拿起一号和二号水桶,飞快地朝目的地跑去。

当搬第三桶水的时候,他发现水桶里的水多起来,明显有点吃力,育儿师在一边催促他,为什么只拿一个水桶?你应该拿两个,快,赶紧的。让人干活还这么理直气壮,宝爸心里不情愿,但也不好发作。

当搬到第五个水桶的时候,里面的水越来越多,宝爸非常吃力,开始气喘吁吁,当搬到第五桶和第六桶时,里面几乎加了满满的水,宝爸明显吃不消,累得直喘粗气,育儿师的态度也从刚开始的指责变成了鼓励,最终,宝爸完成了任务。

六桶水,其实代表了带孩子的劳累

六桶水,前两个装的水非常少,宝爸搬起来非常轻松,这其实代表了第一个孩子的出生,妈妈带孩子还是吃得消的。可是到了第三桶和第四桶水,这代表了第二个孩子的出生,会感觉到有些吃力,有时候会非常劳累。接着,第五桶水和第六桶水,代表了第三个孩子的出生,此时的妈妈已经完全吃不消了,她几乎没有自己的时间和空间,每天都围绕着三个孩子,而老公就相当于那个育儿师,一点也不理解,还在一旁指责,为什么只搬一个水桶,为什么这么慢?

听完这个育儿师的话,老公理解了让他搬水桶的用意,也开始正视妻子的付出和一切的变化,再没有高高在上的指责和挑剔,原来这么多年,妻子已经在三个孩子和家庭上耗费了太多心血,老公只看到了她不堪的一面,忘记了,正是自己的种种,才让她变成了现在的样子。

全职妈妈这位职业,创造的价值并不亚于男人

东京大学经济学教授柳传范之,将全职妈妈每天的劳作,按照劳动市场的价格进行了换算,得出了下面的结论:

一个日本家庭主妇每年的工作价值为720万日元,折合人民币为42万元,这个薪资已经达到了公司中层管理者的水平。在英美两国,因为人工更贵,所以家庭主妇创造的价值更高。那么在我国呢?按照保姆4000元月薪,专职司机3000元月薪折合,一位照顾学龄前儿童的家庭主妇,每年所创造的价值,应该在15-20万之间,而且,她对工作付出了前所未有的热情,耗尽了大部分的体力,牺牲了社交和个人喜好,让自己变得跟社会脱节,还要面临老公和周围人的不屑,这些损失,又有谁来承担?

全职妈妈的崩溃,都是从老公的态度开始的

记得在广州的地铁上,一位妈妈蹲在地上放声大哭,我生孩子有什么用?我生了儿子生了女儿有什么用?她拒绝了旁边人递上的纸巾,到站后擦干眼泪下车,全职妈妈的崩溃,是从自我价值感丧失开始的,而这一切的始作俑者,就是自己的枕边人,当初满心欢喜想要厮守一辈子的人。

你不就是在家带个孩子吗?我在外面如何如何。是啊,一个工作满8小时就可以想做啥就做啥的人,可以对着一个工作24小时制,工作强度无以复加的人指手画脚,这是多么可笑?而后者竟然可以傻到,只要前者给一点语言上的安慰,来一个理解的拥抱,就可以继续连轴转,不要加班费,不要年终奖。但最终,老公们连这个都吝啬,最终换来了妈妈们的崩溃和觉醒,这里面何来的公平和尊重?

所以更多的全职妈妈开始出去工作,哪怕挣得还不如保姆多,但至少可以理直气壮地生活在同一个屋檐下,六桶水解决了一个家庭的困境,或许可以让这个老公觉醒,但是更多的家庭呢?要靠什么来让老公理解和肯定另一半的付出?

真的希望越来越多的宝爸能够看到妈妈们的付出,帮着分担一下,哪怕只是言语上的肯定,全职妈妈也会甘之如饴,努力坚持下去,你说对吗?

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